Frimley Health NHS Foundation Trust - Frimley Health NHS Foundation Trust
| Frimley Health NHS Foundation Trust | |
|---|---|
| Modelo | NHS Foundation Trust |
| Estabelecido | 1 de outubro de 2014 |
| Hospitais | |
| Cadeira | Pradip Patel |
| Chefe executivo | Neil Dardis |
| Local na rede Internet | www |
A Frimley Health NHS Foundation Trust é uma NHS Foundation Trust criada em 1 de outubro de 2014 pela aquisição da Heatherwood e Wexham Park Hospitals NHS Foundation Trust pela Frimley Park Hospital NHS Foundation Trust. Esta foi a primeira vez que uma NHS Foundation Trust foi assumida por outra. Ela administra o Heatherwood Hospital em Ascot , o Wexham Park Hospital perto de Slough , ambos em Berkshire , e o Frimley Park Hospital, perto de Camberley , Surrey .
Fundo
O Trust atende a uma população de aproximadamente 800.000, abrangendo Surrey, NW Hampshire, East Berkshire e South Buckinghamshire. Os dois locais agudos estão localizados nos hospitais Frimley Park e Wexham Park, com o Heatherwood Hospital servindo como base eletiva. A atividade não eletiva combinada excede 220.000 atendimentos por ano por meio dos Departamentos de Emergência, classificando-a entre os 10 primeiros para atividades na Inglaterra. The Trust fornece uma ampla gama de serviços de cuidados secundários, bem como intervenção coronária percutânea primária terciária (ICPP), serviços de AVC hiperagudo, cirurgia vascular, atendimento de fibrose cística em adultos, diálise renal em internação e cirurgia plástica.
A Care Quality Commission classificou o local do Frimley Park como 'excelente' em 2014, o primeiro hospital a receber essa classificação. Os hospitais Wexham Park e Heatherwood foram classificados como 'bons' em suas últimas inspeções.
História
Frimley Park Hospital NHS Foundation Trust é o antigo nome da organização que administrava o Frimley Park Hospital, um hospital NHS de 750 leitos com A&E 24 horas e serviços regionais de hiperagudos, em Frimley , Surrey , e eventualmente se tornou o Frimley Health NHS Foundation Trust.
O último presidente e CEO do Frimley Park Hospital NHS FT foram Sir Michael Aaronson CBE e Sir Andrew Valentine Morris OBE Hon FRCP, respectivamente.
O Frimley Park Hospital NHS Trust ganhou o status de NHS Foundation Trust em 1 de abril de 2005, um dos primeiros hospitais do NHS Trust no país.
Em setembro de 2013, foi proposto que o Trust deveria assumir o Heatherwood e Wexham Park Hospitals NHS Foundation Trust
Em setembro de 2014, o Trust foi premiado com uma classificação de "Excelente", o primeiro a receber este prêmio sob o regime de inspeção revisado da Care Quality Commission introduzido em 2013 em resposta ao Inquérito Francis sobre falhas no Mid Staffordshire Hospitals NHS Foundation Trust
O Trust tornou-se Frimley Health NHS Foundation Trust em 1 de outubro de 2014, quando adquiriu os vizinhos Heatherwood e Wexham Park Hospitals NHS Foundation Trust (HWPH) sob um acordo mutuamente acordado com o apoio da comunidade local de saúde, o Departamento de Saúde e o NHS England, destinado a melhorando os padrões do HWPH depois que ele foi colocado em medidas especiais pela Comissão de Qualidade da Assistência.
Liderança
O Trust é liderado por um Conselho de Trust composto por 7 diretores executivos e 8 não executivos. Pradip Patel é presidente desde 2016. Neil Dardis é presidente-executivo (CEO) desde março de 2018, tendo sucedido Sir Andrew Morris. O Conselho atua de forma unitária. Além do CEO, a equipe executiva é composta pelo diretor médico, chefe de enfermagem e obstetrícia, diretor financeiro, diretor de operações, diretor de digital e transformação e um diretor de recursos humanos e instalações. Todos são membros com direito a voto.
O Trust acredita em um modelo de liderança clinicamente conduzido, com serviços divididos em 11 direcções cross-site, cada uma liderada por um chefe de serviço e apoiada por um diretor associado e chefe de enfermagem que atuam como uma liderança trilateral junto com líderes em cada um dos profissionais de saúde profissionais aliados
Como fundo de confiança, existe um conselho de governadores eleito. Em maio de 2017, o trust decidiu reduzir o número de governadores de 37 para 22, dizendo que o conselho de governadores precisava ser mais eficaz.
Desenvolvimento
O Trust garantiu financiamento para construir um novo centro de emergência, bem como uma maternidade reformada, em Wexham Park, e está construindo um centro eletivo no local de Heatherwood com conclusão prevista para o outono de 2021. A maternidade de £ 10 milhões foi inaugurada em janeiro de 2018 e o novo centro de emergência foi concluído na primavera de 2019.
No momento da formação do Trust, os três grupos de comissionamento da East Berkshire Clinical declararam que haviam sido solicitados a fornecer um financiamento extra de £ 11 milhões para apoiar os "custos de integração" do trust nos próximos anos, além dos pagamentos normais pela atividade .
Em março de 2015, o Departamento de Saúde concordou com um pacote de apoio ao novo Fundo: £ 127,2 milhões de capital de dividendo público e £ 59 milhões de financiamento de empréstimo para apoiar a reconstrução e renovação de partes do local de Heatherwood. Prevê-se uma economia de £ 8 milhões compartilhando edifícios e £ 28 milhões com a venda de terrenos no Heatherwood Hospital. Espera-se que a organização resultante da fusão tenha um déficit até 2020-21 e, atendendo a isso, o custo total do apoio financeiro para a fusão chega a £ 328 milhões.
O Trust foi nomeado pelo Health Service Journal como um dos cem maiores trustes do NHS para trabalhar em 2015. Naquela época, tinha 4.948 funcionários em tempo integral e uma taxa de ausência por doença de 3%. 89% dos funcionários recomendam como local de tratamento e 77% como local de trabalho.
A Comissão de Qualidade de Atendimento em fevereiro de 2016 disse que a melhora "notável" no atendimento no Wexham Park Hospital após a fusão foi a reviravolta "mais impressionante" que já viu.
O Trust faz parte do sistema integrado de cuidados de saúde (ICS) Frimley Health and Care. Ele se propõe a estabelecer uma rede de 14 centros integrados de cuidados primários e agudos em Farnham , Fleet , Farnborough , Aldershot , Yateley , Surrey Heath , Bracknell , Ascot , Windsor , Maidenhead e Slough . Cada um deve ser um "ponto único de acesso" para cuidados de saúde social, mental e física. Um aumento nas despesas de atenção primária de 21% até 2021 está planejado, e uma economia de £ 65 milhões prevista com base nas mudanças da força de trabalho e um registro eletrônico compartilhado de atendimento. Isso exige um investimento de £ 20 milhões a mais do que o financiamento anunciado de £ 47 milhões do fundo de sustentabilidade e transformação.
O truste planejava estabelecer uma empresa subsidiária integral que seria proprietária de todos os terrenos e edifícios do fideicomisso e forneceria serviços de limpeza, gestão de propriedades, manutenção de equipamentos, alimentação, compras e segurança. Isso reduziria a fatura do IVA e permitiria que novos funcionários fossem contratados em termos e condições diferentes a “taxas de mercado competitivas”. As propostas são contestadas por Unite the Union . Em março de 2021, o plano foi abandonado.
atuação
Historicamente, o Trust forneceu métricas de desempenho chave. Como muitos Trusts, o padrão de acesso de 4 horas tem sido mais difícil de alcançar desde 2015.
A Frimley Health aceita que a contratação de pessoal é "uma preocupação", o locum de confiança pago ou agências de enfermeiras, médicos e parteiras por cobrir 41.055 turnos em 2016.
No entanto, a partir de maio de 2018, o Trust continua a fornecer a métrica RTT de 18 semanas e o padrão de câncer de 62 dias para seus pacientes.