Comunidade (sindicato) - Community (trade union)
Comunidade | |
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| Fundado | 2004 |
|---|---|
| Quartel general | 465c Caledonian Road, Londres |
| Localização | |
Membros |
29.421 (2019) |
Pessoas chave |
Roy Rickhuss CBE, Secretário-Geral |
| Afiliações | TUC , STUC , CSEU , Trabalho |
| Local na rede Internet | www |
Community é um sindicato britânico formado em 2004. O sindicato representa trabalhadores em diversos setores, incluindo ferro e aço, justiça e custódia, fabricação de eletrodomésticos, têxteis e calçados, transporte rodoviário, apostas, terceiro setor e os autônomos.
Embora os antigos sindicatos que se fundiram para formar a Comunidade fossem todos sindicatos de artesãos ou sindicatos industriais , a Comunidade é agora um sindicato geral (e o menor dos 'Sindicatos Gerais' no TUC). A comunidade fundiu ou transferiu compromissos com vários sindicatos, alguns dos quais se tornaram seções dentro da comunidade. Estes incluem a Liga Nacional de Cegos e Deficientes (NLBD), o Sindicato Nacional de Eletrodomésticos e Operativos Gerais (NUDAGO), o Sindicato Nacional de Tricôs, Calçados e Vestuário (KFAT), o Sindicato Britânico de Funcionários do Trabalho Social (BUSWE) ), o Sindicato do Serviço Prisional (que representa os funcionários das prisões privatizadas do Reino Unido e do setor de justiça em geral), a UFS , a Blue Chip Staff Association (BCSA) e a Independent Democratic Union (IDU).
A comunidade participa ativamente do Congresso dos Sindicatos e o então Secretário Geral da Comunidade, Michael Leahy, atuou como Presidente do TUC em 2010/2011.
Quando a Comunidade foi formada a partir da fusão do KFAT e do ISTC em 2004, foi acertado que o primeiro novo membro da união recém-constituída seria o então Chanceler do Tesouro do Reino Unido (e futuro primeiro-ministro), Gordon Brown .
História
A comunidade foi formada a partir da fusão da Iron and Steel Trades Confederation (ISTC) e do National Union of Knitwear, Footwear & Apparel Trades (KFAT), em vigor a partir de 1º de julho de 2004. A partir deste ponto, o novo sindicato começou a defender o "sindicalismo comunitário" o que determina que o sindicato direcione esforços não apenas para a melhoria das condições no local de trabalho, mas também na comunidade em geral em que os membros vivem.
Confederação do Comércio de Ferro e Aço (ISTC)
A Iron and Steel Trades Confederation (ISTC) foi constituída em 1 de janeiro de 1917 a partir de uma fusão da British Steel Smelters, Mill, Iron and Tinplate Workers Union , The Associated Iron and Steel Workers of Great Britain e a National Steel Workers 'Association Engineering e Liga do Trabalho.
Mais tarde, o ISTC juntou-se à Amalgamated Association of Steel & Iron Workers of Great Britain em 1920 e à Tin and Sheet Millmens Association em 1921. O Wire Workers Union juntou-se a 1922, mas retirou-se em 1924. O Wire Workers Union voltou a participar em 1991. Em 1985, o Sindicato Nacional dos Blastfurnacemen juntou-se ao ISTC.
No entanto, o declínio dos empregos na indústria britânica nessas indústrias levou o sindicato a diversificar seus membros, fundindo-se com a Liga Nacional de Cegos e Deficientes (NLBD) em 1999 e o Sindicato de Tecelões de Tapetes e Trabalhadores Têxteis Power Loom (PLCWTWU) em 2000.
Sindicato Nacional do Comércio de Malhas, Calçados e Vestuário (KFAT)
O Sindicato Nacional do Comércio de Malhas, Calçados e Confecções (KFAT) foi formado em 1991 pela fusão do Sindicato Nacional dos Trabalhadores em Malharia e Malharia (NUHKW) com o Sindicato Nacional dos Trabalhadores em Calçados, Couro e Afins (NUFLAT).
A NUFLAT foi formada em 1873 após uma reunião de várias associações regionais. A história do NUHKW remonta a 1776 e à formação da Stocking Makers Association em Nottingham.
Liga Nacional de Cegos e Deficientes (NLBD)
O NLBD afirma ser a organização de pessoas com deficiência mais antiga do mundo. Foi formado como sindicato em 1899.
O NLBD fez campanha para pessoas com deficiência desde a formação e em 1920 pressionou o parlamento com sucesso para apresentar a primeira parte da legislação específica para cegos do mundo, a Lei dos Cegos de 1920 . Essa tradição de advocacy contribuiu para a criação da Disability Rights Commission e da Disability Discrimination Act de 2005 .
Fusões subsequentes
Em 2008, a adesão ao Sindicato Britânico de Funcionários do Trabalho Social votou a favor da transferência de compromissos para a Comunidade. Sua fusão com a Comunidade em 2008 trouxe os membros do BUSWE de volta a um sindicato afiliado ao TUC. Em um estranho caso de história se repetindo, BASW decidiu em 2011 criar mais um braço sindical (desta vez chamado de "Sindicato dos Trabalhadores Sociais"), mas este órgão não tem qualquer conexão com as filiais do BUSWE dentro da Comunidade.
A Staff Union West Bromwich Building Society, com cerca de 500 membros, se fundiu na Comunidade em fevereiro de 2018.
A associação de funcionários da Blue Chip foi transferida para a Comunidade em 2019, seguida pela União Democrática Independente em 2020.
A partir de outubro de 2020, Voice: The Union for Education Professionals passou a fazer parte da Community, passando a ser sua seção de educação e primeiros anos.
Afiliações
A comunidade está filiada a uma série de estruturas sindicais nacionais, europeias e internacionais.
A nível nacional, a Comunidade é afiliada ao Trades Union Congress (TUC), ao Scottish Trades Union Congress (STUC) e ao Wales TUC .
A nível europeu, as filiais da Comunidade na Confederação Europeia dos Sindicatos (CES), Federação Europeia dos Trabalhadores do Metal (EMF), Federação Sindical Europeia - Têxteis, Vestuário e Couro (ETUF-TCL) e UNI-Europa.
A nível internacional, a Comunidade é afiliada à International Trade Union Confederation (ITUC), International Metalworkers 'Federation (IMF), International Textile, Garment and Leather Workers' Federation (ITGLWF) e UNI-Global .
A comunidade é filiada ao Partido Trabalhista e ao Partido Cooperativo .
Estrutura
A comunidade está organizada em 8 regiões e tem várias seções industriais. As regiões são:
- Escócia e Irlanda do Norte,
- Nordeste da Inglaterra,
- Yorkshire e Humberside,
- Noroeste da Inglaterra e Norte de Gales,
- West Midlands
- Gales do Sul e Sudoeste da Inglaterra
- East Midlands
- Londres e sudeste da Inglaterra
As Seções são:
- Aço e Arame
- Trabalhadores de casas de apostas
- Justiça
- Terceiro setor
- Trabalhadores por conta própria
- Trabalhadores em Têxteis, Vestuário, Malhas, Calçado e Couro
- Liga Nacional de Cegos e Deficientes.
A comunidade é governada pelo Conselho Executivo Nacional NEC de 21 membros e pelo Secretário Geral. Este corpo é eleito para mandatos de três anos, com cada região sendo alocados assentos NEC proporcionalmente. Existem também três lugares reservados para membros mulheres, um para membros com deficiência e um para membros de minorias étnicas.
A cada ano, o NEC elege um membro para servir um ano como vice-presidente e mais um ano como presidente.
Os negócios do dia-a-dia do sindicato são conduzidos pelo Secretário-Geral e pelos funcionários da Sede em Londres e pelo Centro de Atendimento aos Membros com sede em Kidderminster. Além disso, existem Diretores Regionais baseados em vários locais do Reino Unido.
Titulares de cargos
A comunidade realizou suas primeiras eleições para detentores de cargos nacionais em outubro-novembro de 2008.
Secretário geral
Os Secretários Gerais são eleitos para mandatos de cinco anos pelos membros ordinários do sindicato.
- 2004: Michael J. Leahy
- 2013: Roy Rickhuss
Secretário Geral Adjunto
- 2004: Paul Gates
- 2008: Joe Mann
- 2013: Pós abolido
Secretários Gerais Assistentes
- 2004: Roy Rickhuss e Barry Morris
- 2013: John Park
- 2013: John Paul McHugh
Presidente e vice-presidente
O vice-presidente é eleito bienalmente pelo NEC. Após dois anos neste cargo, o vice-presidente atua por dois anos como presidente do sindicato.