Waqar Azmi - Waqar Azmi
Dr. Waqar Azmi OBE | |
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| Ex-Conselheiro-Chefe de Diversidade do Governo do Reino Unido e Embaixador da UE para o Diálogo Intercultural | |
| Detalhes pessoais | |
| Nascer | 1970 |
Waqar Azmi OBE está listado entre os 500 muçulmanos mais influentes do mundo pela Universidade de Georgetown , bem como na lista dos 100 asiáticos mais influentes do Reino Unido e na lista dos 100 muçulmanos mais influentes do Reino Unido. Ele é o ex-Conselheiro Chefe de Diversidade do Governo do Reino Unido no Gabinete do Governo e Embaixador da UE para o Diálogo Intercultural. Ele é o fundador e presidente da empresa Remembering Srebrenica .
ISIS pede assassinato
O ISIS pediu o assassinato de Azmi junto com 20 outros líderes muçulmanos ocidentais, incluindo os ministros do Partido Conservador Sajid Javid e a Baronesa Sayeeda Warsi e o conselheiro de Hillary Clinton, Huma Abedin, em sua revista online em inglês de 2016, Dabiq , em um artigo intitulado "Mate os imãs de kufr no oeste ", que, de acordo com o ISIS ," se envolvem diretamente na política e fazem cumprir as leis do kufr (não crentes). " O artigo marca Azmi e aqueles na 'lista de alvos' como "apóstatas" e exorta seu assassinato ao encorajar seguidores em outros países a "travar a jihad por si mesmo com os recursos disponíveis (facas, armas, explosivos, etc.) para matar os cruzados e outros descrentes e apóstatas. "
Juventude e carreira
Waqar Azmi cresceu com sua família em Azamgarh , Uttar Pradesh, Índia, e se mudou para o Reino Unido aos 13 anos, sem falar inglês quando chegou. Ele frequentou a University of Central Lancashire , graduando-se em 1993 em Política e Política Social.
Em 2001, ele se tornou diretor administrativo da maior empresa de consultoria do mundo, TMP Worldwide Advertising and Communications e Monster.com e presidente do Waterhouse Consulting Group em 2009. Azmi fundou a Federação Britânica de Conselhos de Igualdade Racial, um órgão do Reino Unido de conselhos de igualdade racial e parcerias que representam mais de 100 conselhos em toda a Inglaterra, Escócia e País de Gales. Ele também fundou o think tank Race Equality West Midlands e a Herefordshire Equality Partnership.
Carreira no serviço público
Em outubro de 2004, ele foi nomeado Conselheiro Chefe de Diversidade do Governo do Reino Unido no Gabinete do Governo . Ele lançou o Plano de 10 Pontos sobre a diversidade para impulsionar a mudança em Whitehall e pela primeira vez no Reino Unido, vinculando o desempenho da diversidade de cada departamento do governo ao pagamento e bônus dos Secretários Permanentes. O Times escreveu: "Azmi ergueu as sobrancelhas ao anunciar que os bônus das secretárias permanentes estariam ligados ao sucesso no cumprimento das metas". O único secretário permanente asiático da Grã-Bretanha , Sir Suma Chakrabarti , e um ex-ministro, Keith Vaz , saudaram o anúncio, dizendo que aceleraria a mudança no serviço público. Mas Keith Vaz avisou: "Tenho certeza de que haverá resistência para isso".
O trabalho de Azmi levou cada departamento do governo a preparar um plano de entrega e acelerou o ritmo da mudança, incluindo a publicidade para a competição aberta para os cargos de Secretários Permanentes, Embaixadores e outros cargos governamentais importantes e sensíveis. O Guardian chamou Azmi de "O Equalizador" e o The Times o chamou de "campeão da diversidade de Whitehall". Pat McFadden , o então Ministro do Gabinete, disse em um discurso que Azmi estava "fazendo um trabalho extremamente importante". Outros comentaristas, como Paul Zickel, escrevendo no The Times, disseram: "A deficiência no serviço público recentemente saiu das sombras e entrou no mainstream. Para mim, o principal motivador foi o plano de dez pontos do serviço público desenvolvido por Waqar Azmi".
Inquéritos públicos
Azmi esteve envolvido em várias investigações públicas no Reino Unido. Ele também participou do inquérito de distúrbios de Oldham em 2001, que foi criado para investigar os distúrbios ocorridos em maio de 2001. Ele foi um crítico aberto do inquérito, alegando que, sob pressão do governo, o inquérito foi direcionado para linguagem e cidadania, em vez de desigualdades estruturais e a crescente influência de grupos de extrema direita como o British National Party (BNP).
Prêmios, nomeações e títulos honorários
Waqar Azmi recebeu uma OBE nas honras de aniversário da rainha em 2002, aos 32 anos de idade, por Sua Majestade a Rainha, em reconhecimento por suas principais contribuições no Reino Unido e em 2003 ele foi premiado com o prêmio britânico Young Asian Achievers do Lloyds TSB .
Em 2001, Azmi recebeu um título de mestre honorário pela Universidade de Worcester . Em 2006, ele recebeu o título de Doutor Honorário em Letras pela Southampton Solent University e, mais tarde naquele ano, a University of Central Lancashire concedeu-lhe uma bolsa Honorary Fellowship.
Em janeiro de 2015, Azmi foi nomeado para o prêmio Spirit of Britain no British Muslim Awards .
Opiniões sobre extremismo
O Times of India escreveu: "Depois de terminar de fazer um discurso inspirador em um festival de carreira na semana passada, o Dr. Waqar Azmi quase foi cercado pela multidão. Parecia que o encontro muçulmano havia esperado por muito tempo por alguém como ele". Falando para uma audiência muçulmana de 150.000 (Urdu / Hindi: 1,5 lakh pessoas) em Mumbai, ele "bateu contra aqueles que mataram pessoas inocentes em nome do Islã. O mal tomou conta dos corações daqueles que mutilam crianças inocentes, explodem casas e matar pessoas. É nosso dever ajudar a purificar esses corações sujos ", disse ele. Uma seção de muçulmanos se extraviou ao deixar a mensagem do Profeta para trás, disse ele. "Devemos iluminar os corações daqueles que estão equivocados."
Azmi vê a globalização como uma oportunidade para uma maior integração e compreensão. Ele cita as escolhas do Profeta nos primeiros dias do Islã: "Ele poderia ter tentado destruir todos os não-muçulmanos em Medina; ordenou que todos se tornassem muçulmanos; ou escolheu o caminho da integração. Ele escolheu a última opção e convidou a todos, inclusive Judeus e cristãos, para a sociedade que ele formou. O problema surge quando, em vez de integração, os muçulmanos querem colonizar. Eles querem criar uma sociedade separada. "
Azmi também acredita que os próprios muçulmanos são os grandes responsáveis pelos problemas e desafios que existem em suas comunidades devido à falta de educação, ativismo e liderança eficaz: "Os muçulmanos se tornaram reacionários em vez de forças de resposta", diz ele. "A reação leva à fricção e destruição, enquanto a resposta abre o caminho para a reconciliação e a paz. Quando surgem controvérsias sobre desenhos ou filmes sobre o Profeta, digo aos muçulmanos que não há imagem do Profeta. Portanto, qualquer desenho ou filme que o retrate será falso. Por que lutar por uma representação falsa? Quando os muçulmanos reagem com violência, fazem o jogo das forças que querem incitar a comunidade e pintá-la como reacionária ”.