Ellen S. Berscheid - Ellen S. Berscheid

Ellen S. Berscheid (nascida em 1936) é uma psicóloga social americana que atualmente é professora de Regentes na Universidade de Minnesota , onde ela havia obtido seu PhD em 1965. Berscheid conduziu pesquisas sobre relacionamentos interpessoais , emoções e humores e cognição social . Berscheid escreveu livros, artigos e outras publicações para contribuir com o campo da Psicologia Social. Ela se envolveu em uma polêmica em torno do financiamento de sua pesquisa sobre por que as pessoas se apaixonam . Berscheid não apenas ocupou um cargo na Universidade de Minnesota como professor de Psicologia e Negócios; ela também ocupou um cargo na Pillsbury . Ela recebeu diversos prêmios em homenagem a suas contribuições à psicologia social, incluindo: The Presidential Citation e o Distinguished Scientific Contribution Award da American Psychological Association .

Carreira

Berscheid começou sua carreira acadêmica com especialização em Educação no Beloit College em Wisconsin, antes de se transferir para a Universidade de Nevada, Reno. Lá ela recebeu uma bolsa de assistente de pesquisa de seu professor, Paul Secord. Berscheid começou a estudar psicologia como sua segunda especialização e se formou com louvor. Após a graduação, Berscheid se inscreveu e recebeu uma bolsa de estudos do PHS Predoctoral Research na Universidade de Minnesota para trabalhar com Harold Kelley . No entanto, Berscheid decidiu recusar a oferta e tornou-se administrador de pesquisas de Pillsbury. Berscheid mais tarde se candidatou a um assistente de pesquisa na Universidade de Minnesota, trabalhando com Elliot Aronson . Sob a direção de Elliot Aronson, ela obteve seu doutorado em psicologia social.

Berscheid aceitou um emprego como professor de métodos de pesquisa no departamento de negócios da Universidade de Minnesota. Por meio do departamento de negócios, Berscheid conheceu Elaine (Walster) Hatfield . Hatfield convenceu Berscheid a se juntar a ela na pesquisa de patrimônio líquido e atração . Na época, mulheres conduzindo pesquisas eram raras e poderiam ter sido interrompidas se muitas pessoas tivessem notado, portanto, Hatfield e Berscheid conduziram suas pesquisas discretamente por meio de um subsídio federal. O principal interesse de pesquisa de Berscheid era o relacionamento interpessoal. Ellen Berscheid analisou por que as pessoas se apaixonam, o significado do amor e a atração em relacionamentos íntimos.

Em 1983, Berscheid introduziu o Modelo de Emoção nos Relacionamentos (ERM), uma teoria projetada para prever as experiências individuais em relação às emoções .

Controvérsia

Em 1974, Berscheid foi o centro de uma polêmica a respeito do financiamento federal de pesquisas. O senador William Proxmire, de Wisconsin, a usou como exemplo ao conceder à National Science Foundation seu primeiro prêmio Golden Fleece , que foi entregue mensalmente entre 1975 e 1988, a fim de chamar a atenção da mídia para projetos que Proximire via como autosserviço e desperdício de contribuintes dólar. Berscheid recebeu US $ 84.000 da fundação para pesquisar por que as pessoas se apaixonam. O escândalo “pôs em causa o uso de fundos públicos na investigação científica”.

Alguns anos depois, Hatfield deixou o departamento de negócios e Berscheid assumiu o cargo de Hatfield como Escritório de Atividades Estudantis. Devido a um corpo docente totalmente masculino, Berscheid esperava uma aposentadoria precoce, mas depois foi oferecida uma cátedra no departamento de psicologia. Berscheid ainda permanece na Faculdade de Psicologia da Universidade de Minnesota.

Publicações significativas

Livros:

  • Berscheid, E., & Regan, P. (2005). A psicologia das relações interpessoais. Nova York: Prentice-Hall.

Artigos de periódicos :

  • Berscheid, E. (2006). Notas sobre o estudo psicológico social do amor. Impulse, 60, 5-13.
  • Berscheid, E (1999). “A ecologização da ciência do relacionamento”. Psicólogo americano . 54 : 260–266. doi : 10.1037 / 0003-066x.54.4.260 .
  • Reis, HT; Collins, WA; Berscheid, E. (2000). “O contexto de relacionamento do comportamento e desenvolvimento humano”. Boletim psicológico . 126 : 844–872. doi : 10.1037 / 0033-2909.126.6.844 .

Outras publicações:

  • Berscheid, E. (2006). Procurando o significado de "amor". Em RJ Sternberg & K. Weis (Eds.), The psychology of love (2ª ed., Pp. 171-183). New Haven, CT: Yale University Press.
  • Berscheid, E. (1994). Relações interpessoais. Em LW Porter & MR Rosenzweig (Eds.), Annual Review of Psychology (pp. 79-129). Palo Alto, CA: Revisões anuais.
  • Berscheid, E., & Reis, HT (1998). Atração e relacionamentos próximos. Em DT Gilbert, ST Fiske, & G. Lindzey (Eds.), The handbook of social psychology (4ª ed., Pp. 193-281). Nova York: McGraw-Hill.

Legado

Ellen Berscheid recebeu muitos prêmios diferentes em homenagem a suas contribuições para a psicologia social. Alguns dos prêmios notáveis ​​de Berscheid incluem a Menção Presidencial e o Prêmio de Contribuição Científica Distinta apresentado pela American Psychological Association, o Prêmio Cientista Distinto da Sociedade de Psicologia Social Experimental e o Prêmio Carreira Distinta da Sociedade Internacional para o Estudo de Relações Pessoais. Ellen Berscheid também ocupou a presidência da Sociedade Internacional para o Estudo das Relações Interpessoais (1991–1992) e da Sociedade de Personalidade e Psicologia Social (1983–1985).

Veja também

Referências

links externos