Novo institucionalismo - New institutionalism

Novo institucionalismo ou neo-institucionalismo é uma abordagem para o estudo de instituições que enfoca os efeitos restritivos e habilitadores de regras formais e informais sobre o comportamento de indivíduos e grupos. O novo institucionalismo tradicionalmente engloba três vertentes: institucionalismo sociológico , institucionalismo de escolha racional e institucionalismo histórico . O novo institucionalismo teve origem no trabalho do sociólogo John Meyer publicado em 1977.

História

O estudo das instituições e suas interações tem sido o foco da pesquisa acadêmica por muitos anos. No final do século 19 e no início do século 20, os teóricos sociais começaram a sistematizar esse corpo de literatura. Um dos exemplos mais proeminentes disso foi o trabalho do economista e teórico social alemão Max Weber ; Weber focou na estrutura organizacional (isto é, burocracia ) dentro da sociedade e na institucionalização criada por meio da gaiola de ferro que as burocracias organizacionais criam. Na Grã-Bretanha e nos Estados Unidos, o estudo das instituições políticas dominou a ciência política até os anos 1950. Essa abordagem, às vezes chamada de “antigo” institucionalismo, concentrava-se na análise das instituições formais do governo e do Estado em uma perspectiva comparada. Foi seguida por uma revolução comportamental que trouxe novas perspectivas para a análise da política, como o positivismo, a teoria da escolha racional e o comportamentalismo, e o foco estreito nas instituições foi descartado à medida que o foco mudou para a análise de indivíduos em vez das instituições que os rodeavam. O Novo Institucionalismo foi uma reação à revolução comportamental.

O institucionalismo experimentou um renascimento significativo em 1977 com um influente artigo publicado por John W. Meyer, da Universidade de Stanford, e seu doutorado. aluno na época, Brian Rowan. A formulação revisada do institucionalismo proposta neste artigo gerou uma mudança significativa na forma como a análise institucional foi conduzida. As pesquisas que se seguiram ficaram conhecidas como "novo" institucionalismo, um conceito geralmente conhecido como "neoinstitucionalismo" na literatura acadêmica.

Outra reformulação significativa ocorreu no início dos anos 1980, quando Paul DiMaggio e Walter W. Powell revisitaram conscientemente a gaiola de ferro de Weber. A década seguinte viu uma explosão de literatura sobre o assunto em muitas disciplinas, incluindo aquelas fora das ciências sociais. Exemplos do corpo de trabalho na década seguinte podem ser encontrados na antologia de DiMaggio e Powell de 1991 no campo da sociologia; em economia, o trabalho vencedor do Prêmio Nobel de Douglass North é um exemplo notável.

Kathleen Thelen e Sven Steinmo contrastam o Novo Institucionalismo com o "Antigo Institucionalismo", que era predominantemente focado em narrativas detalhadas de instituições, com pouco foco em análises comparativas. Assim, o Velho Institucionalismo era inútil para a pesquisa comparativa e a teoria explicativa. Esse "Velho Institucionalismo" começou a ser minado quando os estudiosos enfatizaram cada vez mais como as regras formais e as estruturas administrativas das instituições não descreviam com precisão o comportamento dos atores e os resultados das políticas.

Trabalhos mais recentes começaram a enfatizar múltiplas lógicas concorrentes, enfocando as fontes mais heterogêneas de diversidade dentro dos campos e a inserção institucional de considerações técnicas. O conceito de lógica geralmente se refere a crenças e regras culturais mais amplas que estruturam a cognição e orientam a tomada de decisão em um campo. No nível da organização, a lógica pode focar a atenção dos principais tomadores de decisão em um conjunto delimitado de problemas e soluções, levando a decisões lógicas consistentes que reforçam as identidades e estratégias organizacionais existentes. Em linha com o novo institucionalismo, a teoria do sistema de regras sociais enfatiza que instituições particulares e suas instanciações organizacionais estão profundamente enraizadas em ambientes culturais, sociais e políticos e que estruturas e práticas particulares são frequentemente reflexos, bem como respostas a regras, leis, convenções , paradigmas integrados ao ambiente mais amplo.

Diversidade de bolsas

Numerosas abordagens acadêmicas foram descritas como parte do Novo institucionalismo.

Institucionalismo sociológico

O institucionalismo sociológico é uma forma de novo institucionalismo que diz respeito "à maneira como as instituições criam significado para os indivíduos, fornecendo importantes blocos de construção teóricos para o institucionalismo normativo dentro da ciência política". Alguns institucionalistas sociológicos argumentam que as instituições se desenvolveram para se tornarem semelhantes (mostrando um isomorfismo ) entre as organizações, embora tenham evoluído de maneiras diferentes. As instituições são, portanto, vistas como importantes na consolidação e propagação de normas culturais. Os institucionalistas sociológicos também enfatizam como as funções e estruturas das organizações não refletem necessariamente propósitos funcionais, mas sim cerimônias e rituais. Os atores cumprem as regras e normas institucionais porque outros tipos de comportamento são inconcebíveis; os atores seguem rotinas porque consideram uma qualidade garantida.

O institucionalismo normativo é uma interpretação sociológica das instituições e sustenta que uma " lógica da adequação " orienta o comportamento dos atores dentro de uma instituição. Prevê que as normas e regras formais das instituições irão moldar as ações daqueles que atuam dentro delas. De acordo com James March, a lógica da adequação significa que as ações são "combinadas com as situações por meio de regras organizadas em identidades". Assim, o institucionalismo normativo vê que muito do comportamento dos atores institucionais é baseado na situação reconhecida que os atores encontram, na identidade dos atores na situação e na análise por parte do ator das regras que geralmente governam o comportamento daquele ator naquele situação particular.

Nova economia institucional

A nova economia institucional (NIE) é uma perspectiva econômica que tenta estender a economia focalizando as instituições (ou seja, as normas e regras sociais e jurídicas) que fundamentam a atividade econômica e com análises além da economia institucional anterior e da economia neoclássica. Pode ser visto como uma etapa de ampliação para incluir aspectos excluídos da economia neoclássica. Ele redescobre aspectos da economia política clássica. Os principais estudiosos associados ao assunto incluem Masahiko Aoki , Armen Alchian , Harold Demsetz , Steven NS Cheung , Avner Greif , Yoram Barzel , Claude Ménard (economista) , Daron Acemoglu e quatro ganhadores do Nobel - Ronald Coase , Douglass North , Elinor Ostrom e Oliver Williamson . A convergência de tais pesquisadores resultou na fundação da Society for Institutional & Organizational Economics (anteriormente denominada International Society for New Institutional Economics) em 1997.

Institucionalismo da escolha racional

O institucionalismo da escolha racional é uma abordagem teórica para o estudo das instituições, argumentando que os atores usam as instituições para maximizar sua utilidade. Ele emprega ferramentas analíticas emprestadas da economia neoclássica para explicar como as instituições são criadas, o comportamento dos atores políticos dentro delas e o resultado da interação estratégica . O institucionalismo da escolha racional baseia-se fortemente na teoria da escolha racional , mas não é idêntico a ela. Os proponentes argumentam que as escolhas racionais dos atores políticos são restritas (chamadas de " racionalidade limitada "). Esses limites são aceitos à medida que os indivíduos percebem que seus objetivos podem ser mais bem alcançados por meio de instituições. Em outras palavras, as instituições são sistemas de regras e incentivos ao comportamento em que os indivíduos tentam maximizar seu próprio benefício.

De acordo com Erik Voeten, o estudo da escolha racional nas instituições pode ser dividido entre (1) funcionalismo racional e (2) racionalismo distributivo. O primeiro vê as organizações como soluções funcionais ótimas para problemas coletivos, enquanto o último vê as organizações como um resultado dos objetivos individuais e coletivos dos atores. Uma vez que os objetivos individuais e coletivos podem entrar em conflito, a última versão do RCI aceita que instituições subótimas são prováveis.

Institucionalismo histórico

Esta versão de institucionalismo afirma que "a história importa". Caminhos escolhidos ou traçados no início da existência de uma instituição tendem a ser seguidos ao longo de todo o desenvolvimento da instituição. As instituições terão uma agenda inerente baseada no padrão de desenvolvimento, tanto informal (a maneira como as coisas são geralmente feitas) quanto formal (leis, conjuntos de regras e interação institucional).

Um conceito-chave é a dependência do caminho : a trilha histórica de uma determinada instituição ou entidade política resultará em ocorrências quase inevitáveis. Em algumas instituições, este pode ser um ciclo que se autoperpetua : ações de um tipo geram outras ações desse tipo.

Essa teoria não afirma que os caminhos institucionais serão para sempre inevitáveis. Conjuntos críticos podem permitir mudanças rápidas em um momento de grande crise.

Institucionalismo discursivo

Os defensores do institucionalismo discursivo, como Vivien Schmidt, enfatizam como as idéias e os discursos afetam a estabilidade e a mudança institucionais.

Institucionalismo construtivista

Os institucionalistas construtivistas afirmam que os discursos políticos, sociais ou de políticas podem desempenhar funções comunicativas: os atores que expressam ideias publicamente podem levar a mudanças sociais ou funções de coordenação. Assim, as ideias e o significado fornecem um mecanismo para que vários atores cheguem a um consenso sobre normas e valores e, assim, criem mudanças sociais. Isso está cada vez mais indo além da ciência política e entrando na teoria das relações internacionais e na análise da política externa.

Institucionalismo feminista

O institucionalismo feminista é uma nova abordagem institucionalista que examina "como as normas de gênero operam dentro das instituições e como os processos institucionais constroem e mantêm as dinâmicas de poder de gênero".

Veja também

• Teoria da conjuntura crítica
• Lógica institucional
• Teoria institucional

Referências

Bibliografia e leituras adicionais

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