AFL – CIO - AFL–CIO
Fundado | 5 de dezembro de 1955 |
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Quartel general | 815 16th Street NW , Washington, DC |
Localização | |
Membros |
12.091.331 (2020) |
Afiliações | ITUC |
Local na rede Internet | aflcio |
A Federação Americana de Trabalho e Congresso de Organizações Industriais ( AFL – CIO ) é a maior federação de sindicatos dos Estados Unidos. É composto por cinquenta e seis sindicatos nacionais e internacionais, representando em conjunto mais de 12 milhões de trabalhadores ativos e aposentados. O AFL – CIO se envolve em gastos políticos substanciais e ativismo, geralmente em apoio a políticas liberais ou progressistas .
A AFL – CIO foi formada em 1955, quando a AFL e o CIO se fundiram após um longo afastamento. A filiação sindical nos EUA atingiu o pico em 1979, quando os sindicatos afiliados à AFL-CIO tinham quase vinte milhões de membros. De 1955 a 2005, os sindicatos membros da AFL – CIO representaram quase todos os trabalhadores sindicalizados nos Estados Unidos. Vários grandes sindicatos se separaram da AFL-CIO e formaram a rival Change to Win Federation em 2005, embora vários desses sindicatos tenham se filiado novamente, e muitos locais de Change to Win fazem parte ou trabalham com sua mão-de-obra central local conselhos. Os maiores sindicatos atualmente na AFL-CIO são a Federação Americana de Professores (AFT) com aproximadamente 1,7 milhão de membros, a Federação Americana de Funcionários Estaduais, Municipais e Municipais (AFSCME), com aproximadamente 1,4 milhão de membros, e a United Food and Commercial Workers com 1,2 milhão de membros.
Filiação
A AFL – CIO é uma federação de sindicatos internacionais de trabalhadores. Como uma federação voluntária, a AFL – CIO tem pouca autoridade sobre os assuntos de seus sindicatos membros, exceto em casos extremamente limitados (como a capacidade de expulsar um sindicato membro por corrupção e forçar a resolução de desacordos sobre jurisdição ou organização). Em setembro de 2020, a AFL – CIO tinha 56 sindicatos membros, representando 12,1 milhões de membros.
Atividades políticas
A AFL – CIO foi um dos principais componentes da New Deal Coalition que dominou a política em meados da década de 1960. Embora tenha perdido membros, finanças e influência política desde 1970, continua a ser um jogador importante no lado liberal da política nacional , com uma grande atividade de lobby, organização de base , coordenação com outras organizações liberais, arrecadação de fundos e recrutando e apoiando candidatos em todo o país.
Nos últimos anos, a AFL-CIO concentrou seus esforços políticos em lobby em Washington e nas capitais dos estados e em campanhas "GOTV" (para votar) nas principais eleições. Por exemplo, nas eleições de meio de mandato de 2010, enviou 28,6 milhões de correspondências. Os membros receberam um "cartão da ardósia" com uma lista de endossos sindicais correspondentes ao distrito congressional do membro, junto com uma carta "personalizada" do presidente Obama enfatizando a importância do voto. Além disso, 100.000 voluntários foram de porta em porta para promover candidatos endossados a 13 milhões de eleitores sindicais em 32 estados.
Governança
A AFL – CIO é governada por seus membros, que se reúnem em uma convenção quadrienal. Cada sindicato membro elege delegados, com base na representação proporcional. As federações estaduais da AFL – CIO, conselhos trabalhistas centrais e locais, departamentos constitucionais e grupos constituintes também têm direito a delegados. Os delegados elegem dirigentes e vice-presidentes, debatem e aprovam as normas e estabelecem as taxas.
Reuniões anuais
De 1951 a 1996, o Conselho Executivo realizou sua reunião de inverno na cidade turística de Bal Harbour, Flórida . O encontro no Bal Harbour Sheraton tem sido alvo de críticas frequentes, inclusive por causa de uma disputa trabalhista no próprio hotel.
Citando preocupações com a imagem, o conselho mudou o local da reunião para Los Angeles . No entanto, a reunião foi transferida de volta para Bal Harbour vários anos depois. A reunião de 2012 foi realizada em Orlando, Flórida .
Órgãos estaduais e locais
A constituição da AFL-CIO permite que os sindicatos internacionais paguem as taxas da federação estadual e CLC diretamente, em vez de cada federação local ou estadual pagá-las. Isso libera os afiliados estaduais e locais de cada sindicato da responsabilidade administrativa de avaliar, cobrar e pagar as taxas. Os sindicatos internacionais avaliam as taxas da AFL – CIO por conta própria e as cobram em cima de seus próprios mecanismos de geração de taxas ou simplesmente pagam com as taxas arrecadadas internacionalmente. Mas nem todos os sindicatos internacionais pagam as taxas de federação estadual e CLC exigidas.
Departamentos constitucionais
Um dos departamentos mais conhecidos era o Departamento de Sindicatos Industriais (DIU). Foi constitucionalmente determinado pela nova constituição da AFL-CIO criada pela fusão da AFL e do CIO em 1955, já que os sindicatos CIO sentiam que o compromisso da AFL com o sindicalismo industrial não era forte o suficiente para permitir que o departamento sobrevivesse sem um mandato constitucional. Por muitos anos, o IUD foi um departamento de organização de fato na AFL-CIO. Por exemplo, forneceu dinheiro para a quase destituída Federação Americana de Professores (AFT) enquanto tentava organizar a Federação Unida de Professores em 1961. O dinheiro da organização permitiu que a AFT ganhasse as eleições e estabelecesse sua primeira grande afiliada de negociação coletiva. Por muitos anos, o IUD permaneceu bastante militante em uma série de questões.
Existem seis departamentos da AFL-CIO com mandato constitucional:
- Departamento de Comércio de Edificações, AFL-CIO
- Departamento de Comércio Marítimo, AFL-CIO
- Departamento de Comércio de Metal, AFL-CIO
- Departamento para Funcionários Profissionais, AFL-CIO
- Departamento de Comércio de Transporte, AFL-CIO
- Departamento de Etiqueta Sindical, AFL-CIO
Grupos constituintes
Os grupos constituintes são organizações sem fins lucrativos fundadas e financiadas pela AFL-CIO como órgãos de registro eleitoral e mobilização. Esses grupos conduzem pesquisas, organizam conferências educacionais e de treinamento, emitem relatórios e publicações de pesquisas, fazem lobby por legislação e constroem coalizões com grupos locais. Cada grupo constituinte tem o direito de participar das reuniões do conselho executivo da AFL-CIO e de exercer direitos de representação e voto nas convenções da AFL-CIO.
Os sete grupos constituintes da AFL-CIO incluem o Instituto A. Philip Randolph , o Conselho de Veteranos do Sindicato da AFL-CIO, a Aliança Laboral do Pacífico Asiático , a Coalizão de Sindicalistas Negros , a Coalizão de Mulheres Sindicais Trabalhistas , o Conselho Trabalhista para a América Latina Avanço e orgulho no trabalho .
Organizações aliadas
O Working for America Institute começou como um departamento da AFL – CIO. Fundado em 1958, era anteriormente conhecido como Instituto de Desenvolvimento de Recursos Humanos (HRDI). John Sweeney renomeou o departamento e o transformou em uma organização independente em 1998 para atuar como um grupo de lobby para promover o desenvolvimento econômico, desenvolver novas políticas econômicas e fazer lobby no Congresso sobre política econômica. O Centro Americano para a Solidariedade Internacional do Trabalho começou como o Comitê Sindical Livre (FTUC), que promoveu sindicatos de trabalhadores livres internacionalmente.
Outras organizações aliadas da AFL-CIO incluem:
- Aliança para aposentados americanos
- Centro de Solidariedade
- American Rights at Work
- International Labour Communications Association
- Trabalhos com Justiça
- Fundação do Patrimônio do Trabalho
- Associação de Trabalho e História da Classe Trabalhadora
- Rede Nacional de Organização do Dia do Trabalhador
- United Students Against Sweatshops
- Working America
- Trabalhando para o America Institute
- Ohio Organizando Colaborativa
Programas
Os programas são organizações estabelecidas e controladas pela AFL – CIO para atender a certas metas organizacionais. Os programas da AFL-CIO incluem o AFL-CIO Building Investment Trust, o AFL-CIO Employees Federal Credit Union , o AFL-CIO Housing Investment Trust, o National Labor College e o Union Privilege.
Política internacional
A AFL-CIO é filiada à Confederação Sindical Internacional com sede em Bruxelas , formada em 1º de novembro de 2006. O novo órgão incorporou as organizações membros da Confederação Internacional de Sindicatos Livres , da qual a AFL-CIO fazia parte há muito tempo. A AFL-CIO teve uma política externa muito ativa na construção e fortalecimento dos sindicatos livres. Durante a Guerra Fria , opôs-se vigorosamente aos sindicatos comunistas na América Latina e na Europa. Em oposição ao comunismo, ajudou a dividir a CGT na França e ajudou a criar a Força Ouvrière anticomunista .
De acordo com a firma de segurança cibernética Área 1, os hackers que trabalham para a Força de Apoio Estratégico do Exército de Libertação Popular comprometeram as redes da AFL-CIO para obter informações sobre as negociações da Parceria Transpacífica .
História
Direitos civis
O AFL – CIO tem um longo relacionamento com as lutas pelos direitos civis. Um dos principais pontos de discórdia entre a AFL e o CIO, especialmente na era imediatamente após a separação do CIO, era a disposição do CIO de incluir trabalhadores negros (excluídos pela AFL em seu foco no sindicalismo artesanal). Mais tarde, os negros iriam também criticam o CIO por abandonar seus interesses, principalmente após a fusão com a AFL.
Em 1961, Martin Luther King Jr. fez um discurso intitulado "Se o Negro Vence, o Trabalho Vence" na convenção da organização em Bal Harbour, Flórida . King esperava por uma coalizão entre os direitos civis e trabalhistas que melhoraria a situação para toda a classe trabalhadora ao acabar com a discriminação racial. No entanto, King também criticou a AFL-CIO por sua tolerância com sindicatos que excluíam os trabalhadores negros. "Eu não teria honestidade", disse ele aos delegados da Convenção da AFL-CIO de Illinois de 1965 durante seu discurso, "se eu não apontasse que o movimento trabalhista de trinta anos atrás fez mais naquele período pelos direitos civis do que o trabalho está fazendo hoje ... Nossa força combinada é potencialmente enorme, mas não usamos uma fração dela para o nosso próprio bem ou as necessidades da sociedade como um todo. " King e a AFL-CIO divergiram ainda mais em 1967, quando King anunciou sua oposição à Guerra do Vietnã , que a AFL-CIO apoiou fortemente. A AFL – CIO endossou a Lei dos Direitos Civis de 1964 .
No século 21, a AFL-CIO foi criticada por ativistas contra a violência policial por sua afiliação à União Internacional de Associações de Policiais (IUPA). Em 31 de maio de 2020, os escritórios da AFL-CIO em Washington, DC foram incendiados durante os protestos de George Floyd que ocorreram na cidade. Em resposta, o presidente da AFL-CIO, Richard Trumka, condenou o assassinato de George Floyd e a destruição dos escritórios, mas não atendeu às demandas para encerrar a afiliação da organização à IUPA.
Nova Parceria de Unidade
Em 2003, a AFL-CIO iniciou um intenso debate interno sobre o futuro do movimento trabalhista nos Estados Unidos com a criação da New Unity Partnership (NUP), uma coalizão frouxa de alguns dos maiores sindicatos da AFL-CIO. Esse debate se intensificou em 2004, após a derrota do candidato apoiado pelos trabalhistas John Kerry nas eleições presidenciais de novembro de 2004 nos Estados Unidos . O programa do NUP para a reforma da federação incluiu a redução da burocracia central, mais dinheiro gasto na organização de novos membros do que na política eleitoral e uma reestruturação dos sindicatos e locais, eliminando alguns locais menores e se concentrando mais nas linhas do sindicalismo industrial .
Em 2005, o NUP foi dissolvido e a Change to Win Federation (CtW) foi formada, ameaçando se separar da AFL-CIO se suas demandas por uma grande reorganização não fossem atendidas. Enquanto a AFL-CIO se preparava para sua convenção de 50 anos no final de julho, três dos quatro maiores sindicatos das federações anunciaram sua retirada da federação: Service Employees International Union (SEIU), International Brotherhood of Teamsters ("The Teamsters") e União Internacional dos Trabalhadores em Alimentos e Comércio (UFCW). UNIDA AQUI desassociada em meados de setembro de 2005, os Trabalhadores Agrícolas Unidos saíram em janeiro de 2006 e a União Internacional dos Trabalhadores da América do Norte desassociada em 1o de junho de 2006.
Dois sindicatos depois deixaram a CtW e voltaram para a AFL – CIO. Depois de uma disputa de liderança interna amarga que envolveu alegações de apropriação indébita e acusações de que SEIU estava tentando invadir o sindicato, um número substancial de membros do UNITE HERE formaram seu próprio sindicato ( Workers United ) enquanto o restante do UNITE HERE se afiliou novamente com a AFL-CIO em 17 de setembro de 2009. A União Internacional dos Trabalhadores da América do Norte disse em 13 de agosto de 2010 que também deixaria Change to Win e voltaria a ingressar na AFL-CIO em outubro de 2010.
Desafiliação ILWU
Em agosto de 2013, a International Longshore and Warehouse Union (ILWU) se desfez da AFL – CIO. O ILWU disse que membros de outros sindicatos da AFL-CIO estavam cruzando seus piquetes, e a AFL-CIO não fez nada para impedi-lo. O ILWU também citou a disposição da AFL-CIO de se comprometer em políticas-chave, como reforma da legislação trabalhista, reforma da imigração e reforma do sistema de saúde. O sindicato dos estivadores disse que se tornaria um sindicato independente.
Presidentes
- George Meany (1955-1979)
- Lane Kirkland (1979–1995)
- Thomas R. Donahue (1995)
- John J. Sweeney (1995–2009)
- Richard Trumka (2009–2021)
- Liz Shuler (2021-presente)
Veja também
- Mudar para ganhar a federação
- Sindicato local diretamente afiliado (DALU)
- Competição da federação de trabalho nos EUA
- Movimento trabalhista
- Sindicatos trabalhistas nos Estados Unidos
- Lista de sindicatos filiados à AFL-CIO
- Lista de sindicatos dos EUA
- Trabalhadores Industriais do Mundo
- Organizador sindical
Referências
Leitura adicional
- Amber, Michelle. "SEIU concorda em pagar quase US $ 4 milhões para resolver disputas com a AFL-CIO sobre dívidas." Relatório Diário de Trabalho. 2 de março de 2006.
- Arnesen, Eric, ed. Encyclopedia of US Labor and Working-Class History (2006), 3 vol; 2064pp; 650 artigos de especialistas ISBN 0415968267
- Gilroy, Tom. "Trabalho para estressar o voto entre os membros nas eleições de outono." Semana das Relações Laborais. 21 de outubro de 1998.
- Estufa, Steven. "Para Presidente da Coalizão Trabalhista Separada, Raízes Profundas no Movimento." New York Times. 10 de outubro de 2005.
- Lichtenstein, Nelson. "Duas estradas para o trabalho: a nova agenda da AFL-CIO." Dissent 61.1 (2014): 54–58. Conectados
- Lichtenstein, Nelson. Estado da União: A Century of American Labor (2ª ed. 2013)
- Minchin, Timothy J. Labor under Fire: A History of the AFL-CIO desde 1979 (U of North Carolina Press, 2017). xvi, 414 pp.
- Mort, Jo-Ann, ed. Movimento sindical Not Your Father's: Inside the AFL-CIO (2002)
- Rosenfeld, Jake. O que os sindicatos não fazem mais. (Harvard University Press, 2014) ISBN 0674725115
- Tillman, Ray M. e Michael S. Cummings. A Transformação dos Sindicatos dos EUA: Vozes, Visões e Estratégias da Base (1999)
- Yates, Michael D. Why Unions Matter (2009)
Constituição
- Constituição da AFL-CIO, conforme emendada na Vigésima Quinta Convenção Constitucional, 25-28 de julho de 2005. Acessado em 15 de janeiro de 2007.
Arquivos
Em 2013, a AFL-CIO nomeou as Bibliotecas da Universidade de Maryland como seu repositório oficial , sucedendo ao fechado National Labor College . Os acervos arquivísticos e bibliotecários foram transferidos em 2013, desde a fundação da AFL (1881), e oferecem registros quase completos da fundação da AFL-CIO (1955). Entre os cerca de 40 milhões de documentos estão registros do Departamento AFL-CIO, registros do departamento comercial, registros sindicais internacionais, programas sindicais, organizações sindicais com relações aliadas ou afiliadas com a AFL-CIO e papéis pessoais de líderes sindicais. A extensa documentação fotográfica das atividades sindicais dos anos 1940 até o presente está nos negativos fotográficos e nas coleções digitais. Além disso, coleções de imagens gráficas, mais de 10.000 fitas de áudio, várias centenas de filmes e fitas de vídeo e mais de 2.000 artefatos estão disponíveis para pesquisa e estudo público.
- Registros da região 9 da AFL-CIO . por volta de 1955-2000. 14,00 pés cúbicos (14 caixas). Nos Arquivos do Trabalho de Washington, Coleções Especiais de Bibliotecas da Universidade de Washington .
- Guia preliminar para os registros da seção de comércio provisório da AFL-CIO King County. 1935-1971. 0,42 pés cúbicos (1 caixa). Nos Arquivos do Trabalho de Washington, Coleções Especiais de Bibliotecas da Universidade de Washington.
- AFL-CIO, Registros do Conselho do Trabalho do Estado de Washington. 1919-2010. 187,18 pés cúbicos. Nos Arquivos do Trabalho de Washington, Coleções Especiais de Bibliotecas da Universidade de Washington.
- Federação de Registros do Trabalho do Estado de Washington. 1901-1967. 45,44 pés cúbicos (incluindo 2 bobinas de microfilme, 1 pacote e 1 arquivo vertical). Nos Arquivos do Trabalho de Washington, Coleções Especiais de Bibliotecas da Universidade de Washington.
- Antonia Bohan 1995 Coleção de Delegados da Convenção AFL-CIO. 1995-1996. 0,39 pés cúbicos (1 caixa e 1 pasta superdimensionada). Nas Bibliotecas da Universidade de Washington, Coleções Especiais. Contém material coletado por Bohan como delegado do Service Employees International Union na convenção da AFL-CIO que elegeu John Sweeney presidente em 1995.
- Jackie Boschok Papers. 1979-2011. 16,32 pés cúbicos (22 caixas). Nas Bibliotecas da Universidade de Washington, Coleções Especiais. Contém registros dos documentos de serviços comunitários nacionais da AFL-CIO, recursos da AFL-CIO e registros da conferência AFL-CIO Working Women Working Together.
- Documentos de Phil Lelli. 1933-2004. 10,45 pés cúbicos (11 caixas e 1 arquivo vertical). Nas Bibliotecas da Universidade de Washington, Coleções Especiais. Contém "Princípios de Autonomia e Integridade Jurisdicional dentro da AFL-CIO".
- Arquivo do Memorial AFL-CIO de George Meany . Aproximadamente 40 milhões de documentos. Nas Bibliotecas, Coleções Especiais e Arquivos da Universidade da Universidade de Maryland . Contém material que ajudará os pesquisadores a entender melhor os movimentos sociais essenciais no país, incluindo aqueles para obter os direitos das mulheres, crianças e minorias.
- AFL e Departamento de Assuntos Internacionais da AFL-CIO, Assessores da AFL para os registros do Conselho Econômico e Social das Nações Unidas , nas bibliotecas da Universidade de Maryland . Contém correspondência entre os assessores da AFL e o Conselho Econômico e Social das Nações Unidas.
- Coleção do Projeto de História Oral da AFL-CIO , nas Bibliotecas da Universidade de Maryland. Contém histórias orais da equipe que exploram a história da fusão de 1955: seus desafios e sucessos.
links externos
- Website oficial
- AFL-CIO em OpenSecrets.org
- Um chapéu para o trabalho? por David Moberg, The Nation , 29 de abril de 2009.
- Guerra Fria do Trabalho, de Tim Shorrock. The Nation , 19 de maio de 2003.
- Departamento de Organização e Serviços de Campo da AFL-CIO, Arquivos de Carta da União Internacional e Nacional nas Bibliotecas da Universidade de Maryland
- ^ "Labor History and Workplace Studies - Special Collections | UMD Libraries" . www.lib.umd.edu . Recuperado em 13 de janeiro de 2021 .